Российский рынок труда переживает фундаментальные изменения. Технологический прогресс и развитие производства формируют новые требования к профессиональным навыкам работников. По мнению директора департамента организационного развития Роскачества Ирины Шульженко, в ближайшие пять лет ожидается значительный рост спроса на технических специалистов различного профиля.
По ее словам, производственный сектор станет главным двигателем изменений. Наибольший спрос ожидается на технических специалистов базового уровня (механиков, электромонтажников, строителей), квалифицированных рабочих (слесарей-инструментальщиков, рабочих-отделочников) и высококвалифицированные кадры (инженеров, врачей, педагогов), пишет «Газета.Ru» с сылкой на эксперта.
Поскольку современные работодатели предъявляют повышенные требования к специалистам, успех на рынке труда будет зависеть от способности работать с новым оборудованием, готовности к постоянному профессиональному развитию, умения осваивать меняющиеся требования производства.
Уровень заработной платы будет определяться региональной принадлежностью, профессиональной квалификацией, сложностью выполняемых задач и спецификой рабочих условий.
Ирина Шульженко особо отмечает, что ориентироваться только на прогноз дефицита кадров не стоит. Важно оценить, подходит ли человеку сама работа и готов ли он развивать навыки.
